Onderzoeksmedewerker project slachtoffers van tienerpooiers (tijdelijk)

ZNA Universitaire Kinder- en Jeugdpsychiatrie Antwerpen

Deeltijds

ZNA Universitaire Kinder- en Jeugdpsychiatrie zoekt tijdelijk een halftijdse onderzoeksmedewerker voor het project slachtoffers van tienerprooiers.

Solliciteer nu

Ben je een enthousiaste onderzoeksmedewerker die meewil stappen in een actieonderzoek?

In het kader van een samenwerking tussen ZNA-UKJA en begeleidingscentrum Van Celst wordt er voorzien in de begeleiding van slachtoffers van tienerpooiers. Om deze begeleiding te optimaliseren wordt er geïnvesteerd in een actieonderzoek in samenwerking met de onderzoeksgroep CAPRI van de Universiteit Antwerpen. Binnen dit project zijn we op zoek naar een onderzoeksmedewerker die dit project mee vorm wil geven.

Wat is jouw uitdaging?

  • Je hebt een ondersteunende rol binnen het onderzoeksteam.
  • Je schrijft mee aan een onderzoeksprotocol en bereidt een dossier voor de ethische commissie voor.
  • Je volgt deelnemers aan onderzoek op tijdens het studietraject en dit in diverse klinische settings (kinderpsychiatrie, bijzondere jeugdzorg, gemeenschapsinstelling, …)
  • Je voert een literatuurstudie uit.
  • Je organiseert, begeleidt en verwerkt focusgroepen en diepte-interviews (met NVivo)
  • Je legt een database met kwantitatieve gegevens (vragenlijsten) aan, deze gegevens kan je op een correcte manier verwerken
  • Je bereidt onderzoeksprocedures zorgvuldig voor
  • Je bereidt overlegmomenten voor en neemt actief deel aan overleg
  • Je overlegt en stemt af met andere onderzoekers die rond gelijkaardige thema’s werken.
  • Je werkt mee aan academische publicaties en rapporteert mee op (inter)nationale congressen

Deze taken voer je uit in nauw overleg met de promotor van het onderzoeksproject en met de betrokken hulpverleners.

Graag meer weten? Bekijk de uitgebreide functiebeschrijving onderaan de vacaturetekst op de ZNA-website.

Wat zijn jouw troeven?

  • Een diploma Master in de Psychologie/Pedagogie of Geneeskunde.
  • Minimaal drie jaar ervaring met diagnostiek en behandeling van kinderen geniet de voorkeur.
  • Ervaring met mixed methods onderzoeksmethode strekt tot aanbeveling.
  • Ervaring met analytische softwarepakketten SPSS en NVIVO strekt tot aanbeveling.
  • Je kan uitstekende studieresultaten voorleggen.
  • Je beschikt over een goede werkorganisatie, kan plannen en organiseren, en de inbreng van verschillende partners in het onderzoek coördineren
  • Je hebt een open persoonlijkheid.
  • Je werkt graag in teamverband en kan eveneens zelfstandig werken.
  • Je kan vlot communiceren, zowel naar teamleden , adolescenten als ouders.
  • Je houdt van een uitdaging.
  • Je kan planmatig en nauwgezet handelen.
  • Je beschikt over gezonde verantwoordelijkheidszin en doorzettingsvermogen.
  • Je bent bereid je actief bij te scholen.
  • Je bent voldoende flexibel en stressbestendig.

Werken bij ZNA is kiezen voor patiëntgerichtheid, samenwerken, kostenbewust werken, respect en professionaliteit, want goed voor onze patiënten zorgen, daar draait het bij ZNA om.

Waarom werken bij ZNA?

  • Wij bieden jou een prettig werkklimaat in een enthousiast team met erkenning en ondersteuning voor jouw ambities, inbreng en creativiteit.
  • We zorgen voor een evenwichtig loonpakket met talloze extra’s (o.a. maaltijdcheques van 7,5 euro, gratis hospitalisatieverzekering, terugbetaling woon-werkverkeer, gratis griepvaccin, …).
  • Als ZNA medewerker ben je gratis aangesloten bij de ZNA Club (Benefits @ work) met tal van acties, evenementen en nog een uitgebreid gamma aan kortingen en voordelen.
  • Je hebt binnen ZNA een ruim aanbod aan opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden gericht op persoonlijke groei en om je vakkennis bij te spijkeren.
  • We gaan voor 100% gevaccineerde medewerkers.
  • Maar dat is lang niet alles! Ontdek alle voordelen van een job bij ZNA op onze ZNA website.

Wat bieden we je aan?

Heb je nog vragen?

Meer info over de wervingsprocedure? Contacteer Niels Vrijsen, HR Specialist, op 03 234 40 28.
Meer weten over de functie? Contacteer Erwin Heylen bedrijfsleiding ZNA UKJA, op 03 280 49 04.

Vacaturenummer: 8484

Zó werken we bij ZNA

6000 collega’s in een dynamische organisatie. Dat zal vonken geven, toch? Welja, af en toe en da’s maar goed ook. Zo krijgen we dingen in beweging. Want ZNA wil alleen maar de beste zorg bieden aan zijn patiënten én zijn medewerkers.
Hoe dat zich vertaalt, lees je hier
Laatste update op: 06-10-2022