Bachelor of HBO5 verpleegkundige Interne-Geriatrie 6C

ZNA Jan Palfijn

Voltijds Deeltijds

ZNA Jan Palfijn te Merksem zoekt een voltijds of deeltijds bachelor of HBO5 verpleegkundige voor de verpleegafdeling 6C Interne-geriatrie.

Solliciteer nu

Vacaturenummer: 6113

Locatie: ZNA Jan Palfijn in Antwerpen

Afdeling/ Bedrijfseenheid: 6C Interne-Geriatrie

Jobtime: 100% (38 uur/week) of 90/80/75/60/50% regime bespreekbaar

Uurrooster: wisselende uren (vroeges, lates, weekends en nachten)

Contract: onbepaalde duur

Handel jij steeds op een betrokken, respectvolle en klantgerichte manier?

Wil je samen met je collega’s garant staan voor kwaliteitsvolle zorg?

Jouw uitdaging:

  • Je verleent individuele, totale en planmatige zorg met oog voor de lichamelijke en psychosociale behoeften van elke patiënt.
  • Vertrouwt de behandelende arts jou een verpleegkundige opdracht toe, dan voer je die correct, zorgzaam en conform de wettelijke bepalingen uit, eventueel met de steun van ziekenhuis- en verzorgingsassistenten.
  • Je verzekert de continuïteit van de zorgverlening via mondelinge besprekingen, schriftelijke registraties in het verpleegdossier en verpleegkundige transfertnota’s.
  • Daarbij verlies je de kwaliteit en verbetering van de verpleegkundige dienstverlening nooit uit het oog.
  • Je staat onder leiding van de (vervangend) hoofdverpleegkundige en behartigt diens taken indien nodig om de goede werking van de afdeling te waarborgen.
  • Op administratief, technisch en huishoudelijk vlak draag je eveneens jouw steentje bij, o.a. door mee te werken aan opgelegde taken door de instelling of overheid (bv. registratie, minimale verpleegkundige gegevens, …).
  • De opvang, begeleiding en evaluatie van stagiair(e)s is bij jou ook in goede handen.
  • Je kan werken met wisselende uren alsook weekends en nachten.

Jouw troeven:

  • Je beschikt over een diploma en visum als bachelor of HBO5 (gegradueerde) in de verpleegkunde.
  • Ervaring in geriatrie is een pluspunt, maar geen vereiste.
  • Een bijzondere beroepstitel of bijzondere bekwaamheid in de geriatrie is een pluspunt.
  • Je werkt graag met ouderen.
  • Je verleent individuele, totale en planmatige zorg met oog voor de lichamelijke en psychosociale behoeften van elke patiënt.
  • Vertrouwt de behandelende arts jou een verpleegkundige opdracht toe, dan voer je die correct, zorgzaam en conform de wettelijke bepalingen uit, eventueel met de steun van ziekenhuis- en verzorgingsassistenten.
  • Je verzekert de continuïteit van de zorgverlening via mondelinge besprekingen, schriftelijke registraties in het verpleegdossier en verpleegkundige transfertnota’s.
  • Daarbij verlies je de kwaliteit en verbetering van de verpleegkundige dienstverlening nooit uit het oog.
  • Je staat onder leiding van de (vervangend) hoofdverpleegkundige en behartigt diens taken indien nodig om de goede werking van de afdeling te waarborgen.
  • Op administratief, technisch en huishoudelijk vlak draag je eveneens jouw steentje bij, o.a. door mee te werken aan opgelegde taken door de instelling of overheid (bv. registratie, minimale verpleegkundige gegevens, …).
  • De opvang, begeleiding en evaluatie van stagiair(e)s is bij jou ook in goede handen.
  • Je kan werken met wisselende uren alsook weekends en nachten.

Dit mag je van ons verwachten:

  • Prettig werkklimaat met erkenning en ondersteuning voor jouw ambities, inbreng en creativiteit.
  • Contract onbepaalde duur, te starten in onderling overleg.
  • Evenwichtig loonpakket met talloze extra’s (o.a. maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, terugbetaling woon-werkverkeer, enz.) en toeslagen voor prestaties voor weekend- of nachtwerk.
  • Maar dat is lang niet alles! Ontdek hier alle voordelen van een job bij ZNA, want wij leggen je als medewerker graag in de watten.

Nog vragen?

Meer info over de wervingsprocedure? Contacteer Martine Mols, HR specialist, op 03 217 72 65.
Meer weten over de functie? Contacteer dan Ilse Van de Velde, Verpleegkundig afdelingshoofd 6C Interne-geriatrie ZNA Jan Palfijn, via 03 800 62 46.

Zó werken we bij ZNA

6000 collega’s in een dynamische organisatie. Dat zal vonken geven, toch? Welja, af en toe en da’s maar goed ook. Zo krijgen we dingen in beweging. Want ZNA wil alleen maar de beste zorg bieden aan zijn patiënten én zijn medewerkers.
Hoe dat zich vertaalt, lees je hier
Laatste update op: 18-08-2019