Werkleider Technische dienst onderhoud

ZNA Middelheim

Voltijds

ZNA Middelheim zoekt een voltijds Werkleider technische dienst onderhoud.

Solliciteer nu

Vacaturenummer: 5770

Locatie: ZNA Middelheim in Antwerpen, maar je werkt overkoepelend binnen ZNA.

Afdeling/ Bedrijfseenheid: Technische dienst onderhoud

Jobtime: 100% (38 uur/week)

Contract: onbepaalde duur

Wil jij instaan voor de dagdagelijkse werking van de technische dienst?

Jouw uitdaging:

  • Je bent verantwoordelijk voor de dagdagelijkse werking van de technische dienst zowel betreffende het onderhoud, herstellingen als nieuwe installaties uitgevoerd op de betreffende site:
    • Je staat in voor de planning en de werkverdeling;
    • Je neemt klantgericht en kostenbewust ownership en commitment als coördinator en contactpersoon voor degelijk onderhoud op een bepaalde site;
    • Je bestelt – in samenwerking met Aankoop - technische materialen;
    • Je ziet toe op het naleven van de reglementering met betrekking tot de beroepen;
    • Je zorgt voor de administratieve en technische opvolging en voor de controle op de kwaliteit van de werkzaamheden.
  • Je bekleedt een leidinggevende functie binnen de Technische dienst.
    • Je vangt de medewerkers op, begeleidt en evalueert hen;
    • In samenwerking met je collega’s selecteer je geschikte medewerkers;
    • Je bent verantwoordelijk voor een goede interne communicatie en voor het scheppen van een motiverend en stimulerend werkklimaat binnen de technische dienst.
  • Je staat je leidinggevenden bij in de beleidsvoering. Je werkt hiervoor nauw samen met je collega-werkleiders.
    • Je neemt deel aan multidisciplinair overleg;
    • Je signaleert relevante signalen uit het werkveld;
    • Je formuleert adviezen en geeft feedback;
    • Je helpt mee aan de planning en evaluatie van aankopen en activiteiten;
  • Je onderhoudt de goede verstandhouding met de leveranciers, de controleorganismen en de klanten van de Technische dienst.
  • Je neemt deel aan verschillende projecten: JCI en aankoop.

Jouw troeven:

  • Je bent in het bezit van een Bachelor diploma in een technische richting (of gelijkwaardig door relevante ervaring).
  • Je beschikt over kennis van de onder jouw toezicht uitgeoefende vakgroepen, nl. Elektriciteit, Sanitair/HVAC en Bouw en bent bereid om bij te leren.
  • Je hebt kennis van de veiligheidsvoorschriften.
  • Je kan vlot overweg met standaardsoftware op de pc.
  • Je bent besluitvaardig en toont initiatief.
  • Je bent veranderingsgericht en beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden;
  • Je gaat zorgzaam om met gegevens, toestellen en materialen.
  • Je kan procesgericht en gestructureerd werken binnen een overkoepelende onderhoudsorganisatie (globale en lokale prioriteiten en budgetten, preventieve onderhoudsplannen en professionele onderhoudsmethodes, kennisdeling en bijdrage aan schaalvoordelen,..)
  • Je herkent jezelf in de ZNA-kernwaarden: met jouw klantgerichte en positieve ingesteldheid hou je mee onze reputatie hoog. Je handelt op een respectvolle manier, bent gemotiveerd en betrokken in jouw werk. Daarbij ben je kostenbewust en resultaatgericht.
  • Je bent als leidinggevende in je dagelijks functioneren gefocust op een open en duidelijke communicatie, opvolging en empowerment van medewerkers, competentie-ontwikkeling en een constructieve en aangename werksfeer binnen je team.

Dit mag je van ons verwachten:

  • Prettig werkklimaat met erkenning en ondersteuning voor jouw ambities, inbreng en creativiteit.
  • Evenwichtig loonpakket met talloze extra’s (o.a. maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, terugbetaling woon-werkverkeer, enz.) en toeslagen voor prestaties voor weekend- of nachtwerk.
  • Maar dat is lang niet alles! Ontdek hier alle voordelen van een job bij ZNA, want wij leggen je als medewerker graag in de watten.

Nog vragen?

Meer info over de wervingsprocedure? Contacteer Natasha Pavlova, HR recruiter, op 03 234 45 80.
Meer weten over de functie? Contacteer Sven Van Heyste, Manager Technische dienst onderhoud, op 0499 99 28 12.

Zó werken we bij ZNA

6000 collega’s in een dynamische organisatie. Dat zal vonken geven, toch? Welja, af en toe en da’s maar goed ook. Zo krijgen we dingen in beweging. Want ZNA wil alleen maar de beste zorg bieden aan zijn patiënten én zijn medewerkers.
Hoe dat zich vertaalt, lees je hier
Laatste update op: 25-06-2019