Wil je samen met je collega’s garant staan voor kwaliteitsvolle zorg?

Je komt terecht in een team van gedreven verpleegkundigen gespecialiseerd in de klinische perfusie. Dit in een hoogtechnologische omgeving, met een brede waaier aan ingrepen met een hoge urgentiegraad en een grote patiëntenpopulatie. De functie biedt veel uitdagingen en leermogelijkheden.
Het operatiekwartier wordt geheel gerenoveerd waardoor we binnen enkele jaren over volledig nieuw operatiekwartier beschikken.

Wat is jouw uitdaging?

• Je bent hoofdzakelijk verantwoordelijk voor het beleid van en toezicht op de extracorporele circulatie tijdens hartoperaties.
• Je zorgt voor de nodige ondersteuning op intensieve zorgen waar je instaat voor de dagelijkse opvolging van extra corporeal life support (ECLS) patiënten die gedurende een langere tijd op intensieve zorgen verblijven.
• Je zorgt mee voor een continuïteit van de dienst perfusie via een wachtsysteem en kan beschikbaar zijn binnen de 30 minuten.
• Je rapporteert aan en ontvangt leiding van het afdelingshoofd van het operatiekwartier.
• Je werkt nauw samen met de artsen en leidinggevenden van zowel het operatiekwartier, als intensieve zorgen.
• Je staat in voor:
  • Opbouw, bediening en opruimen van de extra corporele circulatie (ECC) bij selectieve ingrepen, urgenties, reanimaties en congenitale afwijkingen.
  • Bloedrecuperatiesystemen en autotransfusie tijdens en na ECC en bij ingrepen met majeur bloedverlies.
  • Installatie en toezicht op hartstabilisatoren, mister blowers tijdens OPCAB-procedures.
  • Installatie en toezicht op Ultrafiltratie en hemoconcentratie tijdens ECC.
  • Installatie en bediening van left, right en/of bi ventricular assist devices.
  • Installatie en toezicht op extracorporeal membrane oxygenation (VA-ECLS en VV-ECLS) op intensieve zorgen. Alsook actieve deelname aan het multidisciplinair overleg op intensieve zorgen.
  • Installatie en toezicht van IABP.
  • Toedienen medicatie (spierrelaxantia, sedativa, antibiotica, enz ...) en bloed componenten (packed cells, plasma).
  • Onderhouden narcose onder toezicht anesthesist.
  • Bediening defibrillator tijdens ECC.
  • Bereiding en toediening cardioplegie.
  • Monitoring en analyse bloedgaswaarden m.b.v. capnografie, veneuze saturatiemeting en door het nemen van bloedstalen.
  • Hypothermie (30° C) instellen en terug ongedaan maken.
  • Circulatoir arrest met diepe koeling (18° C) en retro of antegrade cerebrale perfusie.
  • Toezicht op de stolling (ACT controle, protamine dosis berekenen)
  • Controle van de in bedrijf zijnde apparatuur, signalisatie van dysfuncties en zorg dragen voor reparaties.
  • Stockbeheer en bestellingen.
  • Beoordelen en uittesten van nieuwe apparatuur, oxygenators  (marktonderzoek).
  • Informatisering en verwerking van gegevens.
  • Oncologische perfusie HIPEC.

Graag meer weten? Bekijk de uitgebreide functiebeschrijving onderaan de vacaturetekst op de ZNA-website.

Wat zijn jouw troeven?

• Je bent in bezit van het certificaat van de European Board in Clinical Perfusion.
• Indien niet, gelden de volgende voorwaarden:
  • Je hebt een diploma bachelor in de verpleegkunde.
  • Je volgt een externe theoretische opleiding gespreid over twee jaar, binnen de werkuren, in combinatie met 1200 stage-uren.
  • Je behaalt een certificaat van de European Board in Clinical Perfusion.
• Enkele jaren ervaring in een OK (cardiochirurgie), intensieve zorgen, cardiologie of cathlab is een meerwaarde voor je kandidatuur.
• Je bent in staat zelfstandig te werken op een deskundige, flexibele en creatieve wijze.
• Je neemt initiatief en verantwoordelijkheid voor je eigen takenpakket.
• Je bent bereid om te werken in flexibele uren en op termijn deel te nemen aan de wachtdienst.
• Je rapporteert aan de leidinggevende en aan de medewerkers van het multidisciplinair team, zowel mondeling als schriftelijk.
• Je werkt oplettend, ordelijk, veilig en hygiënisch.
• Je hebt goede communicatieve, sociale en organisatorische vaardigheden om te werken binnen een multidisciplinair team.
• Je neemt een collegiale houding aan en bent eerlijk en objectief in optreden en handelen.
• Je bezit een goed probleemoplossend vermogen.
• Je beschikt over een goed leervermogen en bent gemotiveerd tot life long learning teneinde je te bekwamen in de nieuwste ontwikkelingen op het vlak van ECC.
• Je bent nauwgezet en ordelijk, tevens kan je goed organiseren, plannen en structureren en beschikt over een goede voortgangscontrole.
• Je hebt een goed logisch inzicht en je kan snel en doeltreffend informatie opzoeken en hanteren.
• Je rapporteert je activiteiten, bevindingen en suggesties regelmatig aan je leidinggevende.
• Je bent stressbestendig en emotioneel stabiel en durft beslissingen te nemen.
• Je bent assertief naar de artsen, afdelingshoofden. Deze assertiviteit is gebaseerd op deskundigheid.
• Je kan werken binnen een multidisciplinair team en weet een goede samenwerking uit te bouwen met de verschillende partijen.
• Je staat open voor feedback.
• Je bent sterk communicatievaardig, mondeling en schriftelijk.
• Je hebt een vriendelijk en verzorgd voorkomen en een sterk inlevingsvermogen.
• Je hebt aandacht voor kwaliteit van daaruit breng je proactief voorstellen tot verbetering naar voren en schrikt niet terug voor veranderingen.

Werken bij ZNA is kiezen voor patiëntgerichtheid, samenwerken, kostenbewust werken, respect en professionaliteit, want goed voor onze patiënten zorgen, daar draait het bij ZNA om.

Waarom werken bij ZNA?

• Wij bieden jou een prettig werkklimaat in een enthousiast team met erkenning en ondersteuning voor jouw ambities, inbreng en creativiteit.
• We zorgen voor een evenwichtig loonpakket met talloze extra’s (o.a. maaltijdcheques van 7,5 euro, gratis hospitalisatieverzekering, terugbetaling woon-werkverkeer, gratis griepvaccin, …).
• Werk je op zondag? Dan krijg je een toeslag van 100% bovenop je loon.
• Als ZNA medewerker ben je gratis aangesloten bij de ZNA Club (Benefits @ work) met tal van acties, evenementen en nog een uitgebreid gamma aan kortingen en voordelen.
• Je hebt binnen ZNA een ruim aanbod aan opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden gericht op persoonlijke groei en om je vakkennis bij te spijkeren.
• Maar dat is lang niet alles! Ontdek alle voordelen van een job bij ZNA op onze ZNA website.
• Vanaf 2024 vormen ZNA en GZA Ziekenhuizen samen één grote zorgwerkgever, het Ziekenhuis aan de Stroom (Meer info op https://www.zas.be).

Wat bieden we je aan?

• Contract: onbepaalde duur
• Locatie: ZNA Middelheim in Antwerpen
• Jobtime 100% (38 uur/week), 90% of 80%
• Uurrooster: Vroege (7u-15u) of late (11u-19u) en wachtdienst

Heb je nog vragen?

Meer info over de wervingsprocedure? Contacteer Margot De Bruyn, HR specialist, op 03 234 40 85 of Laura Crol, HR Specialist, op 03 270 80 50.
Meer weten over de functie? Contacteer Sofie Dierckxsens, verpleegkundig afdelingshoofd Chirurgie, op 03 280 39 46 of Albert De Bakker, Verantwoordelijke Perfusie, op 03 280 39 77.

Vacaturenummer: 9558